Innerbetriebliche Konflikte meistern!

Konflikte gehören zum Führungsalltag. Angesichts der zunehmenden Veränderungsdynamik, Mehrfachbelastungen, und der Notwendigkeit von Vernetzung im nehmen Konflikte zu. Konfliktkompetenz wird ein zunehmend wichtigerer Faktor der Führungskompetenz.

Diese Fortbildung zeigt, wie die Behandlung von Konflikten zur Qualität der Arbeit sowie der Arbeitsatmosphäre beitragen und Konflikte souveräner bewältigt werden können.

So meistern Sie innerbetriebliche Konflikte:

• Konfliktintervention
  Souverän reagieren Sie auf die Nachricht von Konflikten und lenken deren Bearbeitung in gute Bahnen.
• Konfliktprävention
  Sie nutzen bewährte Tools der Konfliktprävention. So stärken Sie das gute Betriebsklima. Aufkeimende Konflikte erkennen Sie frühzeitig und entschärfen sie.
• Konfliktmanagement mit System:
  Sie entwickeln im Betrieb ein gemeinsames Verständnis darüber, wie innerbetriebliche Konflikte konstruktiv geklärt werden.
• Souveränität 2. Ordnung:
  Alle machen Fehler, auch Führungskräfte. Wenn Sie souverän mit eigenen Fehlern umgehen und die daraus entstehenden Konflikte offen besprechen, sind Sie ein Vorbild der konstruktiven Konfliktarbeit in Ihrem Betrieb.

Ziele des Workshops

• Sie vertiefen Ihr Wissen über die Gesetzmäßigkeiten innerbetrieblicher Konflikte.
• Sie erlernen bewährte Tools der betrieblichen Konfliktmanagements.
• Sie reflektieren Ihre Haltung zu Konflikten.
• Das bietet Ihnen die Grundlage, um den Umgang mit Konflikten in Ihrem Team und in Ihrem Betrieb weiterzuentwickel

Die Teilnehmenden und die Leitung treffen sich ca. eine Woche vor dem Start des Online-Seminars online für ein „Onboarding“. Wir machen alle mit diesem virtuellen Seminarraum vertraut, überprüfen, ob alle Ressourcen, die wir brauchen, bei allen vorhanden sind und hätten noch genug Zeit um nötigenfalls bei den Ressourcen nachzubessern. Der Termin wir ca. 30 Minuten Zeit beanspruchen und wird Ihnen zeitnah bekannt gegeben.

Bitte melden Sie sich bis zum 18.02.2022 an.

Geschäftsführer*innen, Vorstandsmitglieder, mittlere Führungskräfte

Lisa Krater
Telefon: 0431 560273
E-Mail schreiben

Kosten für Mitglieder: 480,00€
Kosten für Nicht-Mitglieder: 550,00€

Inkl. Mittagsimbiss und Seminargetränke

Tilman Metzger,

Von März 1985 bis August 1986 wendete er Mediation in der sozialen Arbeit mit Protestanten und Katholiken in Belfast an. Er ist Mitbegründer des Bundesverband Mediation e. V. Er arbeitet als selbständiger Mediator BM^® und Ausbilder für Mediation BM^® in sozialen Betrieben und anderen Unternehmen

Wir übernehmen als Teilnehmende, Veranstalter und Seminarleitung gemeinsam dafür Verantwortung, dass unser virtueller Seminarraum uns alle unterstützt statt uns zu ermüden. Daher sind folgende Punkte Voraussetzung für eine Teilnahme:

Jeder sitzt alleine in einem störungsfreien Zimmer.

Jeder sitzt an einem PC, Mac, Notebook oder Macbook – kein IPad oder Smartphone, die unterstützen nicht alle Funktionen, die wir für die Zusammenarbeit benötigen.

Der Computer ist an schnelles Internet angeschlossen.

Jeder nutzt entweder ein Headset oder ein qualitativ hochwertiges externes Mikrofon. Die Mikrofone, die in Notebooks eingebaut sind, sind nicht gut genug.

Das Online-Seminar findet mit deutlich längeren Pausen statt als ein Präsenz-Seminar und die Teilnehmenden werden angehalten, diese Pausen wirklich zur Erholung zu nutzen (Essen, trinken, spazieren, Sport, schlafen)

Diese Veranstaltung wurde abgesagt.