Fachkräfte (m/w/d) für das "Kompetenzteam Inklusion"

Die Lebenshilfe Bad Segeberg gGmbH bietet umfassende Hilfen für Menschen mit und ohne Behinderungen und ihre Familien.
Sie ist Träger von Kindertagesstätten für Kinder im Alter von 6 Monaten bis 6 Jahre, eines Familienzentrums, einer Interdisziplinären Frühförderstelle sowie des Assistenz- und Beratungshaus "Mitten·drin".

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Lebenshilfe Bad Segeberg und Umgebung gGmbH – Theodor-Storm-Straße 7, 23795 Bad Segeberg

Für unser multiprofessionelles „Kompetenzteam Inklusion“ suchen wir ab 01.01.2024 für die Standorte Bad Segeberg und Kaltenkirchen mehrere engagierte Fachkräfte (m/w/d) aus den Bereichen

• Erziehungswissenschaften, Heil-, Sozial-, Sonder- und Kindheitspädagogik
• Ergo- und Physiotherapie sowie Logo- und Motopädie
• Pflege, Ernährungsberatung und Supervision

IHRE AUFGABEN BEI UNS :

• Unterstützung und Beratung für Kindertagesstätten und Kindertagespflegepersonen zum Themenbereich Inklusion und Behinderung im Rahmen eines vom Ministerium für Soziales, Jugend, Senioren, Integration und Gleichstellung des Landes Schleswig-Holstein geförderten Projektes
• Partnerschaftliche Zusammenarbeit und Vernetzung mit allen relevanten Akteuren im Sozialraum
• Planung und Durchführung von Informationsveranstaltungen, Fortbildungen und Work Shops
• Beratung zu gesetzlichen Rahmenbedingungen, didaktischen Ansätzen, Hilfs- und Heilmitteln und barrierefreier Ausstattung

WIR WÜNSCHEN UNS :

• Eine inklusive Grundhaltung, kultursensibles Handeln und Spaß an Diversität
• Praktische Erfahrungen und methodische Kenntnisse für die Arbeit in inklusiven Settings
• Eine ressourcenorientierte, systemische Sicht auf das Thema Behinderung
• Beratungskompetenz und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Sie verfügen über den PKW-Führerschein und schätzen mobiles Arbeiten

UND DAS BIETEN WIR :

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit flexiblen Arbeitszeiten
• eine Bezahlung in Anlehnung an den TVöD bzw. KTD, Jahressonderzahlung, Betriebliche Altersvorsorge und Fahrtkostenübernahme,
• eine offene Willkommenskultur mit guter Einarbeitung und Begleitung durch unser engagiertes und motiviertes Team,
• fachspezifische Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Inhouse-Seminare,
• regelmäßiger und reger Austausch in unseren Dienst- / Fallbesprechungen und Supervisionen,
• vielfältige Teamaktivitäten wie Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern