Geschäftsführung (m/w/d)

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Werk- und Betreuungsstätte für Körperbehinderte gGmbH – Ottendorfer Weg 22, 24107 Ottendorf

Die Werk- und Betreuungsstätte für Körperbehinderte gGmbH (WuB) ist ein gemeinnütziges Unternehmen, das seit über 50 Jahren Menschen mit Behinderungen und einem hohen Assistenzbedarf vielfältige Leistungen der Eingliederungshilfe bietet. In enger Zusammenarbeit mit unserem Tochterunternehmen AD Ambulante Dienste gGmbH schaffen wir passgenaue Teilhabemöglichkeiten in den Bereichen Arbeit, Wohnen, Bildung und ambulante Unterstützung. Gemeinsam mit Leistungsberechtigten und ihren Angehörigen entwickeln wir unsere Angebote kontinuierlich weiter – stets mit dem Ziel, individuelle Lebensperspektiven zu fördern und gesellschaftliche Teilhabe für Menschen mit Behinderung zu ermöglichen. Über 200 engagierte Mitarbeiter*innen gestalten bei uns ein professionelles, inklusives und menschlich zugewandtes Umfeld.

Gesellschafter der WuB sind:
• die Stiftung PARITÄT Schleswig-Holstein
• der Landesverband für körper- und mehrfachbehinderte Menschen Schleswig-Holstein e.V. (lvkm-sh)

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für die strategische und operative Führung des Unternehmens
• Wirtschaftliche, rechtssichere und qualitätsorientierte Steuerung der Organisation
• Gestaltung und Begleitung eines strategischen Change-Management-Prozesses zur Weiterentwicklung aller Bereiche
• Repräsentation des Unternehmens gegenüber Gremien und Öffentlichkeit im Sinne unseres Leitbilds und unserer Vision
• Bei Ihren vielfältigen Aufgaben behalten Sie stets das ‚Große und Ganze‘ für die Menschen mit und ohne Behinderung im Blick

Das bringen Sie mit:

• Eine akademische Qualifikation im Bereich der Betriebswirtschaft, Sozialwirtschaft oder vergleichbar
• Mehrjährige Führungserfahrung in Leistungsangeboten der Eingliederungshilfe sowie fundierte Kenntnisse des Bundesteilhabegesetzes, der sozialrechtlichen Grundlagen und der Finanzierungsstrukturen der Eingliederungshilfe
• Eine umfassende Expertise in der Verhandlungsführung mit Leistungsträgern
• Gute Kenntnisse im Sozial- und Arbeitsrecht
• Ein Gespür für die Zukunftsthemen der Eingliederungshilfe und Pflege sowie die Fähigkeit Entscheidungsträger*innen und Mitarbeiter*innen begeistern zu können und diese mit auf den Weg zu nehmen
• Eine hohe Sozialkompetenz, einen partizipativen Führungsstil, strategisches Denken sowie Gestaltungswillen

Das können Sie von uns erwarten:

• Werteorientiertes Denken und Handeln als Basis unserer Zusammenarbeit – wir leben unser Leitbild und unsere Vision
• Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamischen Organisation mit hochmotivierten Mitarbeiter*innen
• Eine außertarifliche Vergütung
• Dienstwagen, den Sie auch privat nutzen können
• 30 Tage Urlaub
• Zahlreiche weitere attraktive Benefits