15. Jan 2019

Sozialpädagogische Assistentin oder Erzieherin (w/m/d)

Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V., www.bruecke.org

Die Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. ist ein Träger sozialer Einrichtungen und Initiativen. Mehr als 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wirken in den Bereichen Sozialpsychiatrie und Suchthilfe, Kinder-, Jugend- und Familienhilfe, Kindertagesbetreuung, Pflege, Arbeitsförderung und Verpflegungsleistungen (Hotel und Großküche) an rund 60 Einrichtungen in über 50 Standorten. Zudem engagieren sich 450 Menschen ehrenamtlich.

Einsatzort Schacht-Audorf

Stellenbeschreibung

Die Kindertagesstätte Farbenfroh in Schacht-Audorf stellt zum nächstmöglichen Termin eine Sozialpädagogische Assistentin oder Erzieherin (w/m/d) in Teilzeit (mit 20 Wochenstunden) ein.

In der Kita Farbenfroh werden 35 Kinder in zwei altersgemischten Gruppen sowie einer institutionellen Tagespflege betreut. Da wir bilingual nach dem Prinzip der Immersion arbeiten, würden wir uns auch über Bewerber*innen mit sehr guten Englischkenntnissen freuen, dies ist aber keine Einstellungsvoraussetzung. Unsere Öffnungszeiten sind von 7.00 - 15.00 Uhr.

 

Bewerbungsinformationen und Kontaktadresse

Für Fragen

Ulrike Jöhnk, Tel. 04331 943720

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an

Brücke Rendsburg-Eckernförde e.V. , Kita Farbenfroh,

Dorfstr. 14, 24790 Schacht-Audorf

Per E-Mail: ulrike.joehnk(at)bruecke.org

 

 

Vergütung und Leistungen

Wir bieten Ihnen als zertifiziert familienfreundlicher Betrieb

• Möglichkeit der konzeptionellen Mitgestaltung

• arbeitgeberfinanzierte Fort-und Weiterbildung

• viele Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie (bspw. Kinderferienbetreuung)

• bevorzugte Berücksichtigung bei Kitaplätzen in den unternehmenseigenen Kitas der Wohnortgemeinde im Rahmen von freien Kapazitäten

• Möglichkeit der Supervision

• attraktive Sozialleistungen wie bspw. Kinderbetreuungszuschuss und Gesundheitsgutschein

• Gehalt Gruppe C/ D gem. Betriebsvereinbarung zu den Arbeitsvertragsbedingungen des Paritätischen (Gesamtverband) mit jährlicher Anpassung

• freiwillige Sonderzahlung in Höhe eines Monatsentgelts

• Cafeteria-Modell ( arbeitgeberfinanzierte Zusatzleistungen)

Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind erwünscht und werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Beschäftigungsart